可持续性

约瑟夫·C. 小与. 总裁、首席执行官兼董事

“回顾过去的一年, 我们在靠谱电子游艺排行充满了深深的成就感和坚定不移的决心,推动我们的组织向前发展. 当我们驾驭动态的能源格局时, 我们仍然专注于寻找既能提高我们ESG绩效又能提高我们利润的机会. 我们的战略方针反映了预测未来挑战的更广泛理念, 不断寻求改进的机会, 并做出深思熟虑的决定,使我们在长期内具有竞争力.

我们很自豪地分享我们2022年可持续发展工作的亮点, 我们致力于在未来的岁月里继续取得进步.”

2024年承诺与目标

2021年初, 我们宣布采用有意义的中期减排目标,以减少我们业务中的燃除和温室气体排放. 在那一年我们的行动计划取得实质性进展之后, 2022年初,我们宣布了2024年的加速减排目标.

我们正步入正轨,并将继续致力于实现2024年的减排目标:

  • 到2024年,温室气体排放强度在2019年的基础上降低50%
  • 到2024年,将靠谱电子游艺排行控制的燃除量减少到1%以下
  • 减少甲烷排放至零以下.2% by 2024  


2022年环保亮点

  • 自2019年以来,第一类温室气体强度和绝对温室气体排放量减少了40% 
  • >20% year over year reduction in Scope 1 GHG emissions 从2021年开始
  • 从2021年起,第一类甲烷排放量(占天然气总产量的百分比)减少36%
  • 自2019年以来,淡水消费量减少了33%

更多有关我们的环保表现,请参阅我们的 
2022年可持续发展报告.

社会表现亮点

通过维护 我们的价值观, 我们努力在员工之间建立信任关系, 供应商及承办商, 股东, 地主, 以及我们生活和经营的社区. 

我们的社会表现亮点:

  • 创记录的总可记录事故率(TRIR)为0.39
  • 同行领先41%的不同种族或民族的员工总数 
  • 67新员工中被认定为女性、种族或多民族,或两者兼而有之的百分比
  • 采用的承包商行为准则

另外, in 2022, 靠谱电子游艺排行被评为最佳工作场所, 这是我们自2017年以来第五次获得该奖项. 这一荣誉证明了我们一直在努力创造一个让员工茁壮成长并感到真正成就感的工作环境. 

阅读更多电子游艺靠谱排行的社会表现
2022年可持续发展报告.

负责任的管治及相关连结

靠谱电子游艺排行致力于负责任地经营我们的业务, 在伦理上, 以符合我们利益相关者利益的方式. 我们致力建立有效及可持续的企业管治, 我们认为这能加强问责制, 促进持份者的长远利益, 并有助于建立公众对我们公司的信任.

了解更多电子游艺靠谱排行公司的治理和结构,支持我们公司在我们的可持续发展的综合重点 2022年可持续发展报告 并在以下提供的相关文件中.


相关链接

商业行为和道德准则

Cobc附录a -内幕交易政策

Cobc附录c -承包商行为准则

靠谱电子游艺排行人权政策

环境及安全政策

2021年eeo-1报告

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Callon的使命

建立信任, 为我们的投资者创造价值并推动可持续增长, 我们的员工和我们经营所在的社区.

靠谱电子游艺排行,我们对股东的承诺很简单:以负责任的方式创造价值. 我们专注于整合可持续的商业实践和实现长期成果,推动着我们的运营. 与这些目标一致, 我们的董事会监督公司的安全和环境政策, 发展积极的企业文化和有效的公司治理计划. 整个靠谱电子游艺排行团队致力于为我们的股东带来回报,同时积极影响我们生活和工作的社区.

作为我们不断提高ESG透明度的努力的一部分, 报告和表现, Callon欢迎对我们的报道提供反馈. 请将意见或问题发送至 (电子邮件保护).

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